2018 год - yurist-almaty.kz

Уважаемые предприниматели!

Правовая компания «Көмек»

предлагает Вам сотрудничество по вопросам юридического сопровождения бизнеса в различных сферах предпринимательской деятельности.

Специалисты нашей компании предоставят квалифицированную юридическую помощь на условиях гарантии качества и индивидуального подхода к решению поставленных задач.

НАШИ УСЛУГИ:

Взыскание долгов: 

ведение досудебной претензионной работы;

представительство и защита интересов в судах.

Юридические консультации и подготовка документов: 

трудовое право;

гражданское право;

медицинское право.

Правовой аутсорсинг: 

консультации по правовым вопросам;

сопровождение сделок;

разработка систем и форм оплаты труда;

ведение претензионно-исковой работы.

Услуги по регистрации и перерегистрации: 

регистрация и перерегистрация юридических лиц;

учетная регистрация и перерегистрация филиалов и представительств;

разработка учредительных документов. 

Более подробно с информацией о компании и предоставляемых услугах Вы можете ознакомиться на интернет-ресурсе http://yurist-almaty.kz/

Контактные телефоны: 8 (778) 664 77 21; 8 (705) 399 26 11 

Также предлагаем Вашему вниманию полный пакет документов для организации кадрового делопроизводства:

Стоимость 35 000 тенге

До 20 апреля 2018 года скидка 20%

Презентации для самообразования менеджеров по персоналу.

Типовое Положение о порядке оформления трудовых отношений.

Типовые формы трудовых договоров в разрезе категорий персонала на государственном и русском языках.

Типовые соглашения с работниками на государственном и русском языках (договор о полной индивидуальной материальной ответственности, соглашение о конфиденциальности, договор о неконкуренции).

Положение о порядке сбора, обработки и защиты персональных данных с прилагаемыми формами документов.

Дополнительно заказчикам предоставляется возможность получения бесплатных консультаций по трудовому праву в течение месяца.

Юридически правильно оформленные кадровые документы обеспечат Вашей организации не только экономию времени и финансовых ресурсов, но и значительное снижение рисков, связанных с судебными разбирательствами по трудовым спорам!